Poste d’Assistant·e Temps Plein en Antiquité Classique - Faculté de Philosophie et Sciences Sociales

Référence : 2023/S019

Date limite du dépôt des candidatures :  31/03/2023 

Date d’entrée en fonction prévue le : 01/10/2023

Descriptif du poste

Sur le plan pédagogique (40% du mandat) : participer à l’encadrement des étudiant.es pour les exercices et travaux dirigés : Grèce et Rome (15%) ; aider les titulaires à la correction des examens et à la préparation de la documentation des grands cours de BA et du cours de MA Archéologie du paysage urbain (25%) ; 

Sur le plan administratif et logistique (10% du mandat) : Aide à la préparation logistique des fouilles offrant un cadre pour des stages de terrain organisés et dirigés par les titulaires des cours, repris ci-dessous. 

Sur le plan scientifique (50 %) : mener des activités de recherche en vue de la réalisation d'une thèse de doctorat sur un sujet relevant de l’archéologie classique. L’implication dans la recherche se traduira par diverses publications. 

Titre requis                                    

Titulaire d’un Master 120 crédits en Histoire de l’Art et Archéologie, spécialiste en antiquité classique et satisfaire aux conditions d’accès au doctorat

Compétences requises

Le/La candidat·e devra faire preuve d’une certaine expérience dans la gestion de matériel post-fouille, et plus particulièrement de matériel céramique pour pouvoir assurer l’encadrement des étudiant.es pour les exercices de dessins et de rédaction de notices de céramique grecque et romaine (BA Blocs 2 et 3). 

Enseignements à encadrer :

Le contenu de la charge est susceptible d’être revu chaque année

•TRAN-B-115 - Notions générales d'histoire de l'art (Partie Antiquité) 

•HAAR-B-105 - Art et archéologie : Monde grec et romain 

•HAAR-B-311 - Travaux dirigés : Grèce 

•HAAR-B-525 - Archéologie du paysage urbain 

•HIST-B-100 - Histoire de l’Antiquité 

•HAAR-B-206 - Travaux dirigés : Rome 

Intéressé·e ?

Les renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de M. Kenneth Bertrams (téléphone : +32 2 650.39.56 – courriel : Kenneth.Bertrams@ulb.be )

Le dossier de candidature doit être transmis sous format électronique, via l’envoi d’un mail unique adressé au Rectorat de l’Université libre de Bruxelles (à l’adresse rectrice@ulb.be ) et au Décanat de la Faculté à l’adresse suivante :  SPES.Philoscsoc@ulb.be 

Il contiendra les pièces suivantes :

• une lettre de motivation
• un Curriculum vitae :

1. si vous le souhaitez un formulaire type peut être complété via le site internet : https://www.ulb.be/fr/documents-officiels/completer-votre-cv-en-ligne.  Une fois complété, celui-ci doit être téléchargé et joint au dossier de candidature.

• une description du projet de thèse (4 pages maximum)
• deux lettres de référence

Politique d’égalité des chances

La politique de gestion du personnel de l’ULB est axée sur la diversité et l’égalité des chances.

Nous recrutons les candidat·es en fonction de leurs compétences, indépendamment de leur âge, leur genre, leur orientation sexuelle, leur origine, leur nationalité, leurs convictions, leur handicap, etc.

Vous souhaitez bénéficier d’aménagements raisonnables dans le cadre de la procédure de sélection en raison d’un handicap, d’un trouble ou d’une maladie ? N’hésitez pas à prendre contact avec Marie Botty (marie.botty@ulb.be) notre personne de contact en charge des aspects de diversité pour le personnel enseignant et scientifique. Soyez assuré·e de la confidentialité de cette information.

Plus de détails sur les politiques de genre et de diversité sont disponibles sur https://www.ulb.be/fr/l-ulb-s-engage/diversites. 

Vous trouverez l’ensemble des dispositions relatives aux carrières du corps scientifique sur notre site à l’adresse http://www.ulb.ac.be/emploi/academique.html.